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LINE GROUPは女性の求人は「100%採用」をモットーとうたわせて頂いていますが、働く女性に困っていて、誰でもと云う意味ではありません。
これには、2つの重要な意味があり、
まずは、スタッフがどんな女性でも手を抜くのではなく、一人一人の女性に対して真剣に面接し、必ず当グループで働いて頂くんだと云うモチベーションの現れです。スタッフによれば、容姿が良くないから、性格が悪いからだけで判断し横柄に面接したりとなりがちですが、当グループはそんな事は一切ありません、という事です。
そして、もうひとつが、当グループは面接に来られた女性に自分でバックを決めて頂くシステムですので、希望のバックが高すぎるから当グループでは採用できないという事がないのです。一応、希望を聞いて、これだったら1日の最終的に持って帰る金額が低くなると思うので、これでどうですか?と云う提案はさせて頂きますが、いや、私はこのバックじゃなきゃ働けないと云うのでしたら、そちらを優先致します。でも、当グループは今までの経験上、最終的に持って帰る金額が高いであろうバックを常に提示いたしますので、それも一応参考にして頂けたらと思っています。。。